اختبارات كورونا للموظفين في هولندا

Read Time:2 Minute, 46 Second

شبكة المدار الإعلامية الأوروبية …_أولئك الذين يرغبون في الخضوع لاختبار كورونا لا يمكنهم دائماً الذهاب مباشرة إلى شارع الاختبار وسوف ينتظرون أكثر من يوم تقريباً للحصول على النتائج. تمثل أوقات الانتظار هذه مشكلة، لأنه ليس في نية أي شخص الحضور إلى مكان العمل إذا كانت نتيجة الاختبار لا تزال غير معروفة. نتيجة لذلك، لا يستطيع أرباب العمل أحياناً إكمال القوائم، ويخشى الموظفون ذوو العقود الضعيفة من أن يفوتهم رواتبهم أو حتى من فقدان وظائفهم، وبالتالي يذهبون إلى العمل على أي حال.يخشى أرباب العمل من عواقب الموجة الثانية إذا لم يكن بالإمكان إدارة الاختبارات ومعالجتها بشكل أسرع. وبالتالي، فإن الشركات في القطاعات الحيوية، مثل الرعاية الصحية وقطاع الأغذية، تطالب بالأولوية في الاختبار. ولم يتم العثور على حل بعد.يرى كل من VNO-NCW و MKB Nederland صراع الشركات التي ترغب في خلق بيئة عمل آمنة من جهة، ولكن هناك الكثير من العمل الذي يتعين القيام به من جهة أخرى. تريد مجموعات المصالح هذه أيضاً تحسيناً سريعاً في أوقات الانتظار والمعالجة. “من الضروري أن تجري الاختبارات بسرعة وسلاسة. بالنسبة للمجتمع والاقتصاد ولأنك ببساطة تريد أن تعرف وضعك بسرعة”. كما تقول VNO-NCW”لحسن الحظ، تدرك GGDs هذه المشكلة وتعمل بجد لحلها.”
عمال المخازن والصرافين
أحد تلك الصناعات التي يجب أن يتواجد فيها الموظفون شخصياً هي قطاع الأغذية والخدمات اللوجستية، مثل المتاجر الكبرى. من أجل عدم ترك الموظفين في المنزل لفترة طويلة دون داع، تجتمع منظمة القطاع CBL مع الحكومة لإعطاء الموظفين الأولوية للاختبار.وقال متحدث “لا توجد مواقف متطرفة بعد, لكننا نريد منعها من الحدوث. إذا كان الموظف مريضاً، يمكن للعديد من الزملاء الخروج من المصدر والاتصال بالتحقيق. والآن بعد أن زاد عدد الإصابات، فإن هذه الفرصة تزداد.”
وفقاً للصناعة، فإن حقيقة أنه لا يزال يتعين “القيام به” تتعلق بالعقود الصغيرة في عالم السوبر ماركت. “غالباً ما يعمل موظفو تعبئة الأوراق المالية أو الصرافون عدة ساعات في اليوم. إذا كان موظف واحد مريض، فيمكن الاعتناء به. ولكن إذا نمت هذه المجموعة فقد يؤدي ذلك إلى مشاكل”.
الطالب Sasha Koevoets( 22 سنة) تعمل بدوام جزئي في قسم الخبز في Albert Heijn. أبلغ مشرفه على الفور بأنه مريض عندما علم أنه سيختبر نفسه. كان يعاني من أعراض تشبه أعراض الأنفلونزا. ” لحسن الحظ كانت هذه النتيجة سلبية.”
نظراً لأن النتائج جاءت أسرع من المتوقع، فقد تمت جدولة Koevoets لبضعة أيام أخرى. “إنه لأمر مؤسف أن أفقد بعض الدخل، لكن في النهاية أجد الصالح العام أكثر أهمية وأريد أن يكون الجميع بصحة جيدة.”
لا يعتقد Koevoets أن جميع أصدقائه وزملائه سيفعلون الشيء نفسه. “أخشى أن يستمر بعضهم في العمل مع وجود شكاوى صحية. لدي زملاء يعتمدون على رواتبهم. على الرغم من أنهم يعرفون في أعماقهم أنه ينبغي عليهم البقاء في المنزل مع هذه الشكاوى”.
ليس لدى FNV أرقام عن عدد الموظفين الذين يواصلون العمل في حالة تقديم شكوى. ولدى النقابة الكثير من الأسئلة حول الحقوق. تقول Mari Martens، مديرة FNV: “إذا كنت تعاني من مشاكل صحية، ابق في المنزل. كموظف، ليس عليك حتى أن تقول إنك تجري اختباراً”.
وبحسبها, فإن أزمة كورونا تستنزف الكثير من الناس. “عليك حقاً أن تقف في موقفك في هذه الأزمة. إذا لم تفعل، فسوف تتعرض للضغوطات. يحدث هذا بشكل أساسي مع العمال المؤقتين والأشخاص ذوي العقود المؤقتة، على سبيل المثال في محلات السوبر ماركت ومراكز التوزيع.”
تقول Martens إن قوة أصحاب العمل كبيرة جداً في القضايا المرنة. “ثم بصفتك موظفاً، عليك أن تكون جازماً تماماً. من ناحية أخرى، قد تتساءل عن مدى جزمك إذا كان هناك خطر من عدم حصولك على تمديد العقد.”

هولندا اليوم