شبكة المدار الإعلامية الأوروبية …_وفقًا لأحدث التقديرات الصادرة عن مكتب التخطيط الفيدرالي، من المقرر أن يدخل مؤشر اليورو حيز التنفيذ لأول مرة في بداية عام 2027 لتحديد تعديل رواتب موظفي الخدمة المدنية والمزايا الاجتماعية، بما يشمل المعاشات التقاعدية.
ويأتي هذا الإجراء في إطار سياسة الحكومة الاتحادية لضمان حماية القوة الشرائية للمواطنين في ظل التضخم، حيث يتم تعديل الرواتب والمزايا وفقًا لمؤشر التضخم عند تجاوز الحد الأدنى المحدد.
ويتوقع مكتب التخطيط أن يتحقق هذا الحد في نوفمبر من هذا العام، على أن يبدأ تطبيق التعديل عمليًا في فبراير 2027.
وأوضحت الحكومة أن التعديل لن يُطبق بنسبة 2% على جميع الرواتب، بل سيقتصر على الرواتب التي تصل إلى 4000 يورو إجمالي شهريًا، وعلى المزايا الاجتماعية التي تصل إلى 2000 يورو.
أما من يتقاضون مبالغ أعلى، فسيستفيدون من التعديل فقط على الجزء الذي لا يتجاوز هذه الحدود.
وتجدر الإشارة إلى أن هذه الزيادة التلقائية تُعد الثانية خلال الدورة التشريعية الحالية، وتشمل أيضًا العاملين في القطاع الخاص الذين تُعدّل أجورهم دوريًا.
وتشير التقديرات إلى أن معدل التضخم لن يتجاوز الحد الأقصى قبل عام 2028، حيث يُتوقع أن يصل إلى 1.9٪ هذا العام، على أن ينخفض إلى 1.6٪ في 2027، مقارنة بتوقعات 2.5٪ في 2025.
وكالات
